Raluca Turcanu, numită la Muncă, garantează recalcularea pensiilor și eliminarea combinării acestora.

Vrei o forță de muncă mai largă?

Raluca Turcan a declarat că primește cu mare responsabilitate propunerea efectuată de către Partidul Național Liberal și de către premierul desemnat pentru a ocupa funcția de ministru al Muncii în viitorul cabinet al lui Siegfried Mureșan. A menționat că în trecut a condus deja Ministerul Muncii, iar deciziile luate în cadrul acestei instituții au un impact semnificativ asupra angajaților, angajatorilor, pensionarilor, persoanelor cu dizabilități și familiilor.

Impozitul pe câștiguri bursiere: 3%, 6% sau 16% în funcție de durată și brokerSelfPay primește licența de instituție de plăți de la BNRDoar 3 din 10 români știu că asigurarea locuinței închiriate acoperie daunele cauzate de chiriașiCreditele de consum în România la nivel record: 5,5 mld. lei în iulie 2026

În acest context, a subliniat că una dintre prioritățile esențiale trebuie să fie stimularea activității economice prin creșterea numărului de persoane care lucrează activ.

A precizat că, conform datelor furnizate de OECD, în România, salariul brut poate fi grevat cu taxe și contribuții pâna la 41,5% în cazul unui angajat care nu beneficiază de orice fel de reduceri fiscale, o proporție pe care a considerat excesivă.

A exprimat dorința de a avea o forță de muncă mai largă, în timp ce se reduc greutățile fiscale pe veniturile din salariu. Printre măsurile pe care le promovează, a numărat eliminarea dublului impozitiv pe contractele de muncă parțială, promovarea unor modele de angajare mai adaptabile, asistență pentru cei care lucrează departe de locuința principală, precum și inițiative speciale adresate tinerilor și persoanelor peste 50 de ani.

Ce spun datele OECD despre România?

A insistat, de asemenea, pe necesitatea de a crea o legătură mai coerentă între acordarea ajutorului social, furnizarea de cursuri de requalificare profesională și facilitarea reintegrarii pe piața muncii a beneficiarilor acestor programe.

Privind sectorul public, a clarificat că nu este corect să se generalizeze responsabilitatea pentru avantajele existente în unele părți ale sistemului la toți angajații de stat, deoarece printre ei se găsesc profesori, medici, artisti, asistenți sociali și funcționari care îndeplinesc sarcinile cu integritate și care au dreptul la o remunerare justă. Pensionarii trebuie să fie protejați! A remarcat că pensionarii nu trebuie să suporte efectele disbalanzelor bugetare și a evidențiat ca printre scopurile ei figurează realizarea unui sistem de plăți publice mai echitabile, indexarea pensiilor la inflație în limita bugetului prevăzut pentru anul 2027, finalizarea procesului de recalculare a pensiilor și interdicția cumulului între pensia de serviciu și un salariu primit de la stat.

În domeniul asigurării sociale, a propus extinderea și îmbunătățirea serviciilor sociale, medicale și educaționale destinate persoanelor în situații de vulnerabilitate, inclusiv dezvoltarea de centre și unități de îngrijire la domiciliu pentru persoanele vârstnice.

A mai subliniat importanța facilitării accesului persoanelor cu dizabilități la locuri de muncă potrivite și la tehnologii asistive care le pot îmbunătăți independența. A exprimat sprijinul acordării de reduceri fiscale pentru tinerii care înființeze o familie și a susținut continuarea, precum și extinderea, a programului national de fertilizare in vitro (FIV).

A concluzionat prin a afirma că există soluții tangibile capabile să transforme existențele și că aceste trebuie transmise în politici publice solide, indiferent de evoluțiile pe scena politică în zilele ce urmează.